Apoyo al Cliente

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RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Grow

ACCESOS

02. ¿Cómo puedo registrar nuevos miembros en la plataforma?

03. ¿Cuál es el tipo de acceso que debo conceder a los miembros?

04. ¿Qué son las tags y cómo puedo utilizarlas?

05. ¿Cómo puedo eliminar miembros de la plataforma?

06. Perdí mis datos de login y contraseña. ¿Cómo puedo rescatarlos?

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FUNCIONES

01. ¿Qué significa la pestaña de Funciones?

02. ¿Cuál es la diferencia entre arquetipos y funciones?

03. ¿Cuáles son los arquetipos recomendados para cada tipo de vacante?

04. No conseguí identificar un arquetipo que se adecue bien a mi vacante. ¿Consigo crear otro arquetipo en la plataforma?

05. ¿Qué es el mapeado de función?

06. ¿Qué es un “expert”?

07. ¿Cuántos expertos son recomendados para mapear una función?

08. ¿Cómo envío el mapeado de función para los experts?

09. ¿Cómo creo otras funciones?

10. ¿Qué hago después de que los experts terminaron de rellenar el cuestionario de mapeado de la función?

11. ¿Puedo añadir nuevas tareas en la base de la Mindsight?

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CONOZCA LOS ARQUETIPOS

Arquetipos - Operacionales

Arquetipo - Atendimiento

METODOLOGÍA DE PRUEBAS

Mapeado de Perfil

Assessment - Autoestima Femenina

LECTURA DE RESULTADO

01. ¿Dónde accedo a los resultados de los candidatos?

02. ¿Qué significa cada uno de los test?

03. ¿Qué indica la nota de Match?

04. ¿Qué indica la nota de Potencial Bruto?

05. ¿Qué datos son esenciales para llevar en consideración en el momento de interpretación de resultados?

06. ¿Qué debo llevar en consideración para definir Notas de corte?

07. ¿Cuáles son las medias de la población general en cada uno de los indicadores?

08. ¿Qué indican las notas de Atributo?

09. ¿Cómo interpreto el gráfico de estilos de trabajo?

10. ¿Dónde veo los resultados detallados de los candidatos?

11. ¿Dónde puedo ver las actividades qué el candidato tiene potencial para realizar bien?

12. ¿Puedo exportar los resultados a una planilla Excel?

13. ¿Cómo compartir informe con el Gestor?

14. Resumen

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MINDMATCH

01. ¿Qué es Mindmatch?

02. ¿Cuáles serían las posibles ganancias prácticas que el uso de la herramienta me traería?

03. ¿Cómo el Mindmatch me puede ayudar a ganar eficiencia en mis procesos selectivos?

04. ¿Puedo utilizar la herramienta para mapeados internos?

05. ¿Tengo acceso limitado a los test psicométricos?

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GESTIÓN DE CANDIDATOS EN LA BASE

¿Cómo agrego nuevas personas en un proceso selectivo qué ya está en andadura?

¿Cómo reinicio el test?

¿Cómo elimino un candidato de un mapeado?

¿Cómo disparo notificaciones para los candidatos para que finalicen el cumplimentado de los test?

DEVOLUCIONES

01. ¿Qué significa la pestaña Devolutivas?

02. ¿Cómo veo a devolutiva de un candidato?

03. ¿Cómo enviar devolutivas a mis candidatos en el Mindmatch?

04. ¿Cómo es la devolutiva del candidato?

NEXA - LEARNING AGILITY

¿Cómo enviar el test?

¿Cómo enviar devolutiva NEXA?

CREANDO UN MAPEADO/VACANTE

01. ¿Qué significa la pestaña de Mapeados?

02. ¿Cómo creo un mapeado?

03. ¿Qué función debo atribuir a mi mapeado?

04. ¿Debo agregar alguna tag a mi mapeado?

05. ¿Qué son las opciones avanzadas?

06. ¿Cómo disparo los test para los candidatos?

07. ¿Cómo crear un Mapeado/Vacante con los test operacionales?

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MATCH

01. ¿Qué significa la pestaña Match?

02. ¿Para qué casos puedo utilizar esta característica?

04. ¿Cómo puedo analizar cuáles son los mejores candidatos de mi base para una función?

05. ¿Cómo puedo analizar cuál es la mejor función para un candidato?

07. ¿Qué significa grado de maximización?

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BASE COMPLETA

01. ¿Qué significa la pestaña Base Completa?

02. ¿Cómo exporto los datos de mi base completa?

03. ¿Cómo veo en cuáles mapeados mi candidato está registrado?

ENVIAR E-MAILS

01. ¿Puedo configurar los modelos de e-mail?

02. ¿Qué son campos dinámicos?

03. ¿Cuál es la versión de e-mail qué se queda salvada en el sistema?